教师发展中心的主要职责包括：
      一、负责学校教师教学培训，提升教师专业能力，落实新教师岗前培训制、青年教师导师制，组织开展教师专业能力和实践能力提升的有关培养培训工作；
      二、负责教师个人职业发展指导工作，为教师提供咨询与指导以及人才测评服务；
      三、负责教师教学发展研究与改革示范推广工作；
      四、完成上级和学校交办的其他相关工作。